NEWSLETTER
Uhvati ritam sa MH newsletterom!
Pretplata

Seks na poslu

Nova seksualna pravila se prvenstveno odnose na ljude sa karijerom. Seks mora biti kao i radni dan, brz, efektan, intenzivan, bez praznog hoda. Sve ostalo je uglavnom isto

Digitalna revolucija a posebno razvoj Inter­neta, doveo je do brisanja jasne granice između radnog i slobodnog vremena. Ali to nije jedini tip promena u životu poslovnih ljudi. Naprotiv, konstantna prezaposlenost kao i brojne dnevne obaveze koje se ne mogu preneti na sledeći dan, dovele su do formiranja novog principa poznatog kao „24 x 7“. Podrazumeva stalnu dostupnost i angažman zaposlenih. Da bi se u tome zaista uspelo, prvo su radni prostori pretrpeli korenite promene. Pali su visoki zidovi, uske kancelarije zamenjene su velikim, otvorenim prostorijama, stare radne stolove zamenili su spojeni stolovi a na mesto glomaznih kompjutera došli su laki, divno dizajnirani lap-topovi. Sve je to uslovilo i nove odnose među zaposlenima ali i korenito menjanje njihovog životnog stila. I modni magovi i vlasnici velikih kompanija i sociolozi, bave se ovom temom.
Savršen dizajn za slobodno vreme
Da bi motivisali zaposlene, čelnici Majkrosofta preuzeli su brigu i o njihovom slobodnom vremenu. Kompanija Majkrosoft u okviru fabrike u Redmondu ima 11 kafea, više terena za košarku, prostor za druženje i muzej a u Kaliforniji zaposleni imaju na raspolaganju i teren za odbojku na plaži i biblioteku! Muzej moderne umetnosti u Njujorku napravio je i specijalan sto pod nazivom „lično nebo“. Cilj je da u radni prostor uvede inspirativniju atmosferu. Na radnoj površini stola moguće je projektovati jednu od 50 raspoloživih varijanti neba, od užarenog neba iznad Sahare do melanholično-sivog iznad Škotske. „Dovoljan je jedan telefonski poziv pa da na stolu nekog kolege projektujemo nebo i možda mu popravimo raspoloženje. Zahvaljujući tehnologiji, možemo da ostvarimo informatičke a po potrebi i emotivne veze“ objašnjavaju autori projekta. Japanski dizajner Naoto Fukosava osmislio je stolicu koja razume dušu, svestan činjenice da se u savremnim uslovima radno vreme ne završava kada krenemo kući. Radna stolica je bila postavljena u Muzeju moderne umetnosti u Njujorku na izložbi „Workspheres“. Ideja je postepeno brisanje granice između privatnog i radnog prostora jer danas se radi svuda – u kafeu, restoranu, hotelu i na aerodromu. Usled opšte mobilnosti, Fukusava je imao želju da radnom prostoru gde god da je, vrati dušu i smisao. Njegova stolica se prilagođava položaju korisnika i usklađuje sa odećom. Ona reaguje i prati promene. Fukosava tvrdi da je njegova ideja bila da zaštiti ličnost i pojavu svakog prezaposlenog čoveka u strahu da svakodnevni, brz ritam može potpuno da ga obezliči. Takođe, u kompaniji „Procter & Gamble“ na severu Sinsinatija, kreativna mesta su takozvane „luke“, zajednički prostori u kojima se maksimalno podstiču navodno slučajni razgovori koji povećavaju kreativnost. Malo preostalog papira se čuva u ormanima sa točkićima tako da orman može da prati promenu radnog mesta zaposlenih. Sve je mnogo mobilnije, brže i efektnije što i jeste konačni cilj modernog kapitalizma. Ali konačno je važno pozabaviti se činjenicom kako se ljudi u tim savršenim sistemima snalaze odnosno da li je život u novim uslovima i sa novim tempom i dalje isti.
Vrući radni sastanci
Jedno je sigurno. Radni tempo postaje životni tempo. Ljudi se orijentišu prema zahtevima posla. Magovi vrhunskog biznisa to vrlo dobro znaju. Trude se da pomognu zaposlenima da prvo pronađu a potom što kvalitetnije iskoriste slobodno vreme. Naravno, tu nije reč o filantropiji već o sprečavanju stresa i eventualnog nezadovoljstva. Ali ne mogu se sve potrebe savremenog čoveka pokriti kolektivnim saunama, golf terenima i restoranima. Kratke veze među zaposlenima su takođe deo trenda. To obuhvata i privatnu sferu, način života, stavova i shvatanja savremenog čoveka. Seks između dva sastanka, flert u liftu, vatreni zagrljaji na podu konferencijske sale sasvim sigurno jesu deo uobičajenog radnog dana. Zbog toga “office sex” postaje stvar trenda ali pitanje je šta će ga, kada i kako zameniti. Seksualni život današnjih ljudi je efektan, realan odraz načina života, stavova i ideja po kojima pristupaju stvarnosti. “Seks gubi čak i konvencionalne znakove romanse a ljubav ostaje bez ljubomore” interesantan je citat jednog sociologa koji analizira potrošački, narciosodini i samodovoljni karakter savremenog društva. U kontekstu dnevnih obaveza, seks je sveden na zadovoljavanje jedne uzbudljive potrebe ali se sve više govori i o seksu zbog seksa odnosno seksu koji je sam sebi cilj jer oslobođena seksualnost koja ne podrazumeva emocije ali podrazumeva promiskuitet i lepo pakovanje, deo je neodoljivog imidža savremenog čoveka. On je pre svega uspešan i ostvaren što pokazuje i dokazuje isključivo svojim materijalnim statusom, zaposlen i užurban što signalizira da kvalitetno i dobro pristupa poslu, slobodan i neopterećen odnosno spreman za kratke, uzbudljive avanture koje ne želi da pretvara u “opterećujuće i naporne veze” budući da one “oduzimaju energiju i vreme za važnije stvari”. Menadžer iz filma “Devet i po nedelja” na koji se uvek vraćamo, pouzdana je i tačna slika savremenog muškraca koji zna da je vreme novac a ljubav precenjeni luksuz. U okvirima savremenog konteksta, “office sex” je morao da postane novi trend. Manje kritički, on je je čak i izlaz, jedina mogućnost da zadovoljimo svoj libido koji poslovne obaveze i neumoljivi tajming još nisu ugušili. Banalizacija samog odnosa time što se vreme za njega planira kao i za sve drugo i ubacuje u važeći raspored, očigledno je neizbežna. Interesantan predlog za razmišljanje je možda pretpostavka ili dilema da li će u budućnosti “office sex” biti institucionalizovan, zvanično odobren i čak osmišljen od strane moćnih poslodavaca. Budući da oni brinu i o privatnosti zaposlenih nudeću im kompletnu sreću unutar sistema, možda je baš ovo karika koja nedostaje u lancu savršene organizacije.
Snalažljivi Japanci
Japanci su prvi napravili krupan korak na tom planu podstičući veze između zaposlenih. Smatraju da će na taj način život budućeg para biti mnogo jednostavniji ukoliko rade unutar istog sistema. Tre­balo bi da imaju mnogo više međusobnog razumevanja ako imaju identično radno vreme, istu količinu obaveza i zajednički cilj. Time je gotovo sasvim eliminisana mogućnost da se radni učinak nekog od njih smanji zbog problema na privatnom planu odnosno lo­še veze i nerazumevanja. Ali njihova dalekovidost se ne završava samo na tome. Sama kompanija će tako biti u prilici da umesto dva odobrava jedan kredit za stan što kada se prenese na broj zaposlenih znantno olakšava budžet. Inženjeri naših života su mislili na sve i sreća je, čini se nikada bliža i dostupnija. Svi smo blizu trenutka kada veze među zaposlenima neće biti strogo zabranjene. U međuvremenu, uživajte u kancelarijskom seksu jer stručnjaci predviđaju da je sledeći korak potpuna selidba u virtuelno. Iz ove per­spektive, sajber seks je simpatičan kao sporadična, laka zabava ali nikako kao dominantan model predavanja strastima. Još smo toliko ljudi da želimo stvarno zadovoljstvo. Ko ne mašta o tome da se u konfere­ncijskoj sali predaje vatrenim dodirima koleginice, a da šef koji slučajno naiđe samo produži u svom pravcu, zadovoljan u želji da vaša veza po­stane nešto trajno. Jer, maštanje je ono što strast održava u životu, ostvarilo se ili ne. 

VAŠI KOMENTARI

Unesite kod sa slike:

FOTOGALERIJE
image
image
image
image
image
image
image
image
image
image
image
image
PreviousNext
ANKETA
Koliko ste se kilograma ugojili tokom praznika?